Bienvenue sur CGT Groupe Casino
Information syndicaliste
Service en région Seine-Saint-Denis 93
nouveau
cgtcasino

Seine-Saint-Denis 93 : Délégué CGT

Renseignement, questions, avis, devis.. en page contact



Seine-Saint-Denis 93 ☎▶Site d'information de la CGT groupe Casino. Le syndicalisme est une force de solidarité et de citoyenneté. 93

Situé à (Seine-Saint-Denis 93), nous proposons également nos services dans le département Seine-Saint-Denis.

► Page en cours de réalisation prochainement complétée. Veuillez commencez votre visite par la page ACCUEIL

Harca emploi personnel alable impa retrouvez intranet leader casin chsct

Section MUTUELLE MIEL du site CGT Groupe Casin..MUTUELLEMIELMis à jour le 01/01/70

MIEL Mutuelle est une mutuelle nationale indépendante spécialisée en assurance et gestion de Frais de santé et Dépendance.
Elle s'adresse à l'ensemble des Particuliers, aux Travailleurs Non Salariés et aux Entreprises de toutes tailles. 

La mise en place d'une complémentaire santé à titre collectif représente un avantage social et fiscal tant pour l'employeur que pour le salarié. L'employeur peut déduire les cotisations versées de son résultat imposable. Les cotisations sont  également exonérées de charges sociales. 

Elles apportent un avantage significatif par rapport à d'autres modes de rémunération:

Les salariés bénéficiaires du contrat collectif frais de santé peuvent déduire quant à eux les cotisations versées de leur revenu imposable. La participation patronale est exonérée de charges sociales (hors CSG et CRDS) et n'est pas intégrée dans le revenu imposable.

Les salariés bénéficient d'une protection santé avantageuse en matière de remboursements et de cotisations par rapport à une souscription individuelle.

La complémentaire santé représente un avantage social équitable et reconnu par tous. La mutualisation à l'ensemble des salariés permet d'appliquer une baisse significative des tarifs et de proposer un meilleur niveau de remboursement par rapport à une souscription à titre individuel. Elle permet également de couvrir d'autres catégories de personnes telles que les retraités, les invalides...

La participation de l'employeur est obligatoire pour l'ensemble du personnel ou collège concerné par la mise en place du contrat collectif.
Même si la réglementation ne définit aucune cotisation minimum ou maximum, cette dernière doit être identique pour tous.

Un contrat collectif complémentaire santé peut être mis en place au sein d'une entreprise de différentes façons : 
- par accord collectif (décision prise entre les membres du comité d'entreprise et la Direction
- par référendum
- par Décision Unilatérale de l'Employeur (DUE)

Voir le site internet Miel      Etre rappelé par un conseiller MIEL Mutuelle     Contactez un conseiller MIEL Mutuelle

MIEL MUTUELLE DEMARCHE FOND SOCIAL:
Chaque affilié de miel mutuelle peut bénéficier d'une aide financière a titre exceptionnel  dans le cadre du fond social .
Cette aide concerne uniquement des frais de santé qui ne serez pas remboursé (reste a charge) après remboursement de la sécurité sociale et mutuelle.
Pour obtenir une aide il faut rédiger un courrier explicatif  de votre demande adressé à Miel mutuelle 11, rue du gris de lin 42021 Saint-Étienne
Y joindre vos devis frais de santé, factures, justifier vos revenus et charge, dernier avis  ou non d'imposition sur revenus.
Une commission se réunira afin d examiner votre demande, la décision que les membres prendrons est définitive et ne peut faire l'objet d un recours un courrier réponse vous sera alors envoyé.

Accords
  salariés- Gérants- CO-Gérants mandataires non salariés 2018

Conditions G A S 2013.pdf Conditions Générale d Assistance santé 2013
MIEL GERANT.pdf Notice d'information de miel mutuelle salariés
miel_retraite_casino.pdf Notice d'information de miel mutuelle retraités
MIEL actif casino restauration.pdf Notice d'information de miel mutuelle restauration 2015
Reglement Mutualiste 2014.pdf Règlement mutualiste miel mutuelle 2014
Statuts 2014.pdf Status de miel mutuelle 2014
mandatSEPA.pdf Mandat SEPA 2014.pdf
autorisation prelevement casino.pdf Autorisation prélèvement casino.pdf
Prevoyance Notice employe.pdf Prévoyance Notice employé
Prevoyance-Notice agent maitrise.pdf Prévoyance Notice agent maitrise.pdf
Prevoyance Notice Mornay pour les cadres.pdf Prévoyance Notice Mornay pour les cadres

Documents Naissance, adoption, décès, affiliation, ajout bénéficiaires :
Declaration naissance ou adoption saisissable.pdf 
Declaration deces saisissable.pdf
Bulletin daffiliation et ajout beneficiaires saisissable.pdf


Contact
ADMINISTRATEUR Miel (Géant Limoges)    b_moine©msn.com


ADMINISTRATEUR Miel     eveperraud©hotmail.com


ADMINISTRATEUR Miel    valette.patrice©free.fr




adha bref romarin traita scanna utiliser archiva sioncontact rgpd accepte pdfa dsisercasia fcdcafa renseignement traiton tourrette envoi.
Explicative casinomi versement familial partage profit ge